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面经采访——想去工程岗的我该如何预备?(文末福利继续~)

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发表于 2019-8-6 06:43:12 | 显示全部楼层 |阅读模式
作者:华中校园好地产




各位亲爱的小伙伴们大家好。这一期我们有幸约请到了来自湖南大学和东南工业大学的两位名企优秀管培生。

本期嘉宾:

林明明

湖南大学   土木工程硕士

实习经历:湖南保利、碧桂园、万科

入职企业&岗位:龙湖长沙工程岗

入职工夫:2019年6月初




张    兵



东南工业大学  建筑与土木工程硕士

实习经历:保利发展云南公司土建工程岗

入职企业&岗位:保利华南土建岗

入职工夫:2019年6月初




经过与两位学(大)长(佬)的交谈(洗耳恭听好嘛!!),我们的播种满满当当,忍不住的要分享给大家。



首先,让我们一同走进今天的第一位大咖——长沙龙湖仕官生林明明学长。



对话内容从下面末尾

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好地产君:请问是什么缘由让您在众多offer中选择了龙湖?



1.婚配度

首先,我要说的第一点就是我不断在秋招过程中不断留意的一点:选择企业没有最好,但有最合适。

在企业中,一个人能不可以感到舒适、能不能很好的投入工作当中并将本身价值最大化,这讲究的其实是一个婚配度成绩。

龙湖的核心价值观是“志存高远,坚韧踏实”。我个人的人生态度与之不谋而合,而在龙湖的实习经历也的确让我感遭到了我与龙湖的婚配度很高。最终我选择龙湖跟这个也有一定的关系。

2.岗位

在整个秋招过程中,我对于岗位的选择都很明白,选工程岗。

首先,不管从本身专业来讲也好,从之前的实习经历来说也好,我对工程岗都比较了解。而我发现本人还比较喜欢工程岗。

对于一份工作,只要选择本人喜欢的岗位和本人喜欢的公司,才能让本人工作起来愈加温馨,同时更好的完成本人的价值,所以我最终选择了工程岗。

3.平台

平台对于一个人的长大的影响非常宏大。

龙湖士官生体系好,这在业内有目共睹。无论是对人才的培育体系还是其他各个方面的注重程度,都是令人敬佩的,非常的吸引人。

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好地产君:在面试过程中,您觉得哪些方面是该当着重留意的呢?对于简历和面试方面,您有哪些经验可以同我们一同分享?



1.稳扎稳打

我觉得面试其实没有什么捷径可走,必须稳扎稳打的预备好每一步,才能在面试中愈加游刃不足。

2.高度自信、充分预备

第一个要素是自信,这个很重要。

在整个求职过程中,你必须是自信的。一个自信的人,从头至尾他的精神都是饱满的,他的气质会给人留下深入的印象。

第二个要素是预备。

当然自信不是一句空话,说来就来。首先,自信是基于预备而来的,就是你要把一切的东西包括你的简历、面试技巧、你的软硬实力都要预备好。当你有了足够的预备之后,你才能表现出自信。

假如说在面试和简历投递中有什么技巧可言,我建议还是要具有前边两个特点:高度自信、充分预备。

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好地产君:请问对于工程岗实习或正式入职后,有什么珍贵经验和心得可以分享?



这一块儿的话,就是由于我来公司工夫还不长,然后说次要的感受就三点。

1.思索

你一定要在现场在项目上去思索的成绩,包括是各个单位之间的关系和管理思绪。

2.专业要硬

在专业技术与现场这一块,要不断去思索,去揣摩外面的外部规律。

再有就是要不断学习新的东西。要保持一个谦卑的心态去学习,学习专业技术、学习现场管理。

在工地现场谁都可以是你徒弟,不管是工人徒弟、是总包的、分包的人员、监理人员,还是我们本人甲方的一切人都可以成为导师,我们都需求向他们学习。

很多地方都得向他们讨教,由于我们的确是从学校步入职场的。新人吧,就是很多现场的东西都要都向他们学习,向他们讨教。不懂就问。要了解清楚的逻辑和原由,所以一定要学习。

3.勤劳&勤劳

要眼勤,脑勤,手勤。

眼勤,就是眼睛要勤,就是多去观察。脑勤,就是要多思索多归纳。手勤就是,一定要去记录,去实际。

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好地产君:假如当前不想长等待在工程岗施工一线,但思索到一入职就在办公室发展能够不利于晋升,目前若打算先在工程岗待几年学一些现场知识再转到其他岗位,请问这种职业规划合适吗?以及有什么建议?



其实我觉得要看我们的出发点是什么。

首先你一定选择本人喜欢的岗位,假如你不喜欢的岗位,或者本人无法顺应的岗位,那么你要及时思索,做出调整,不要让本人呆着太舒服。一定要清楚本人想要什么,这是很重要的一点。

至于说晋升成绩,这是个后话了,其实是我觉得我们就先做好本人能做的或本人该做的事情,把该做的做好,再思索其他的事。

我以为就是尽人事,竭尽全力了,然后再听天命。至于能不能晋升,我觉得这个东西不要有太多的顾忌。

能够大家会对本人的这个工作环境有所思索,但是我觉得不管在什么岗位,不管在什么行业,也不管在什么工作环境,你只需足够优秀,都是有晋升的渠道的。

能够观点不一样,但是我以为第一个是要在纵向把专业技能拓展的很扎实,很波动,然后再横向把综合才能拓展的很广很片面。

这样的话,不管在哪个岗位,无论在哪个环境,都会有晋升的渠道,所以我们必须是立足于如今,把眼下的东西都做好,让本人的价值提升下去,让本人心中是有干货的,是有实力的人。

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根据您如今的经历来看,请问为什么龙湖人在地产范畴口碑好,认可度高?



1.严厉的选拔标准

大家都知道,龙湖在做地产这一块儿,不管是哪个岗位,校招这一块就是选拔终点较高,选拔的标准非常严厉,需求人具有很高的综合素质以及发展潜力。

龙湖对龙湖人气质的选拔,用龙湖的话叫做“志存高远,坚韧踏实”。这句话就是说,在龙湖校招中,它对每一个学生的面试都是按照这个标准来的,大家要知道,对于这类志存高远,坚韧踏实气质的人,是具有非常可观的潜力和将来的。

那么在这样的一个大前提条件下,与人才将来的培育结合,龙湖的培育体系能这些人才的才能最大化。

所以说它的人才选拔从综合素质也好,从人才的气质也好,从人才的发展潜力也好就是曾经定了一个很高的基调了。

2.培育体系健全

就是龙湖的培育体系,由于公司管理体系建立工夫曾经很久远了,也经历了很多知名的HR,指导的这层层把关,以及多次的优化晋级。

所以说龙湖平台体系就是从头至尾,从进入龙湖平台到将来三年五年都会不断的、间歇性的、周期性的给你培育。

有一套完善的培训体系,能让你从专业口、综合才能口以及各方面让你的综合才能得到持续的提升,在这三到五年之内,都会定期的给你一个培训。

3.对人才信任程度高

龙湖敢用新人,学生刚到岗位下去,就直接到了一线,末尾接受一系列的工作,末尾不断的在工作中,实际中去探索,去长大,然后有入职引导人,有如今导师带着你不断的去学习,不断的向前走,让你不断在实际中去探索本人的道路。

这一块的确让我印象深入,包括像我如今到岗位上没多久就末尾接触一个方面的工作,直接导师让你独立去担任,然后导师在后面给你把关。所以龙湖平台对一切士官生信任程度很高也很敢用,能让大家疾速的得到进步。

4.后期高压磨练

我以为龙湖前几年高压形态的磨练吧,结合后面的一切的点,然后人才在这个高压形态下不断的去探索、去学习。

如今对于我个人来说,基本上没有那么残缺的休息工夫,正常都是下班的工夫,周日是可以休息的,但是也会有一些工作内容占据。总的来说,也挺充实的。

关于长大,我记得有人跟我说,龙湖的话就是强度也大,但是长大很快。



跟林明明学长的交谈中,我们获悉了满满的干货,置信大家对工程岗曾经有了不少的了解。那么接上去,我们再来关注一下张兵学长在保利华南公司的一些感悟吧~~



对话内容从下面末尾

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保利华南面试经历分享



面试一共有五轮。

第一第二轮是人力面试。

次要针对简历中的实习经历提了一些成绩,比方 彼岸:为什么选择保利发展云南公司进行实习,实习时分管指导的姓名,公司总经理的专业出身;

第三轮是小组面。

方式是无指导小组讨论,面试前有经过网上的材料做一些预备,讨论时时最次要的还是有逻辑地表达出本人的想法;

第四轮是专业面。

开放性标题,对于工程岗,会问到一些规范标准,例如给你一个标段,你会怎样管理?保利的平整度垂直度是多少?这块儿就需务实习经历的积累了;

第五轮是集团人力面试。

针对本身状况和实习经历,深化了解了一些状况,比方 彼岸:你觉得云南公司有什么发展前景,你是山东人为什么选择去昆明等等。

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企业和岗位的选择



企业方面

次要是思索到波动的要素,保利作为地产央企龙头,平台大且稳步发展。

岗位方面

从专业对口的岗位来看,相比较设计岗,个兽性情方面更倾向于工程岗,这个次要看个人偏好。

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实习经历分享



参加了保利云南的暑期实习,在实习中播种很大,不只仅是专业知识上的播种,更多的是看法了很多指导、同事长辈们。

在找工作面试的时分,和长辈交流了本人的想法,他们也给了很多有用的意见,毕竟长辈的经验能帮我们少走点儿弯路。

我个人看法是找工作前至少要实习一次,不只是为了给本人的简历添加一些内容,还会对本人的择业提供协助,没有实习经历的话,秋招的时分会比较被动,建议大家都提早做好预备。

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所在企业及岗位的管培生培育体系



公司在入职的第一天就会给每个人安排一个入职引导人,入职引导人会带领新人完成入职义务。

同时,公司还会安排很多专业培训,剩下的就看个人的悟性了。

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工程岗需求具有的专业知识



首先就是看图纸,得会看图纸,然后就是铝模、爬架、全现浇外墙、高精砌块和薄砌等等一些的把。

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面试时的个人亮点



吃苦耐劳

白酒一斤半,啤酒随意灌(Are u serious???)

沟通协调才能强。



END

往期回顾

    岗位科普之投资岗

    工程岗offer怎样拿?

    投资offer怎样拿?

    地产宝典之融创中国

    地产宝典之万科篇



福利环节






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           文案 | 文子祥、汪萌

编辑 | 张彬瑶

责编 | 刘   鳌




               
原文地址:华中校园好地产

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